Responsable Technique - Usine Salé

Danone

Responsable Technique - Usine Salé / il y a 1 an

Salaire (MAD/Mois) : -

Contrat : Contrat de travail à durée indéterminée

Type d'emploi : À temps plein

Adresse :

Description de l'entreprise

Entreprise multi-locale parmi les leaders de l’alimentation, Danone se développe sur des catégories tournées vers la santé et en forte croissance à travers ses 3 métiers : les Produits laitiers et d’origine végétale, les Eaux et la Nutrition spécialisée. Avec un cadre d’action unique, ‘One Planet. One Health’, qui affirme que la santé des personnes et de la planète sont intimement liées, Danone vise à inspirer des pratiques alimentaires plus saines et plus durables. Pour accélérer cette révolution de l’alimentation et créer de la valeur durable et rentable sur le long terme pour toutes ses parties prenantes, Danone a défini neuf Objectifs pour 2030 et est devenue la première société cotée à adopter le statut d'Entreprise à Mission en France. Avec sa raison d’être - apporter la santé par l'alimentation au plus grand nombre - et des objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux inscrits dans ses statuts, Danone s'engage à agir de manière efficace, responsable et inclusive, en accord avec les Objectifs de Développement Durable (ODD) des Nations Unies. D’ici 2025, Danone a pour ambition de devenir l'une des premières multinationales à obtenir la certification B CorpTM. Avec plus de 100 000 salariés et des produits vendus dans plus de 120 pays, Danone a réalisé un chiffre d'affaires de 25,3 milliards d'euros en 2019. Le portefeuille de Danone comprend des marques internationales (Actimel, Activia, Alpro, Aptamil, Danette, Danio, Danonino, evian, Nutricia, Nutrilon, Volvic, entre autres) ainsi que des marques locales et régionales fortes (notamment AQUA, Blédina, Bonafont, Cow & Gate, Horizon Organic, Mizone, Oikos, Prostokvashino, Silk, Vega). Cotée sur Euronext Paris et présente sur le marché OTCQX via un programme d'ADR (American Depositary Receipt), Danone est classée dans les principaux indices de développement durable, dont ceux gérés par Vigeo Eiris et Sustainalytics, ainsi que l'Ethibel Sustainability index, MSCI ESG Indexes, FTSE4Good Index Series, etc.

Contexte du recrutement et définition de poste

  • Participer activement à la sécurité à travers l’analyse des risques, le suivi des actions de prévention, les enquêtes d’accident ;
  • Définir les besoins en formations, établir les règles et les standards de SST & Sécurité des Aliments ;
  • Participer à l’élaboration du budget annuel de maintenance ;
  • Elaborer et planifier, en collaboration avec le Chef d’Usine et en concertation avec les différentes sections, l’entretien préventif des équipements et installations de l’usine en veillant à minimiser le temps d'arrêt machines ;
  • Veiller à l’édition pertinente et dans les délais des tableaux de bord et indicateurs de la maintenance ;
  • Animer les cellules d’analyse et de diagnostic des incidents et pannes et veiller à la réalisation des actions correctives, développer l’expertise, et veiller à la capitalisation des expériences ;
  • Participer à la conception des nouvelles installations, au suivi, à la réalisation et au contrôle des performances contractuelles et veiller à l’intégration des nouveaux équipements dans le plan de maintenance ;
  • Formuler les besoins de formation de son personnel ;
  • Participer aux audits de sécurité et avoir le souci constant d'améliorer la sécurité des équipements ;
  • Participer aux groupes d’amélioration qualité et abaissement des coûts usine ;
  • Formuler les besoins en PDR avec le Directeur et le service Magasin ;
  • Identifier les risques liés à la sécurité des aliments ;
  • Vérifier la maîtrise des PRP ;
  • Valider les mesures de maîtrise des PRP.

Profil Recherché

  • Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 4 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou FMCG.
  • Vous êtes réactif et avez la capacité de prendre des décisions en situation complexe.
  • Vous savez détecter les défaillances tout en proposant des améliorations continues.
  • Vous disposez de fortes aptitudes en management d’équipes.
  • Vous avez un sens de leadership et vous savez fédérer des équipes autour du même objectif